五老是指哪五老人员的年龄界限 1、关工委“五老”： 关工委“五老”：指老干部、老战士、老专家、老教师、老模范。 2、“五老”优势：一是讲理想、肯奉献的政治优势；二是懂教育、善教育的经验优势；三是爱学生、亲校园的情感优势；四是学为师、行为范的威望优势；五是较灵活可机动的时空优势。关工委要将老同志的潜在优势转化为现实优势，个体优势转化为组织优势，分散优势转化为整体优势。 3、“五老”精神：一是离而不休、尽心尽责的敬业精神；二是心系未来、扶贫助学的奉献精神；三是不嫌不弃、挽救浪子的关爱精神；四是燃烧自己、照亮别人的红烛精神；五是体贴入微、润物无声的春雨精神；六是扎根基层、埋头苦干的务实精神；七是传授技术、引领致富的帮带精神；八是与时俱进、锐意改革的创新精神。总的归纳为“忠诚、关爱、创新、奉献”精神。 4、“五老”作用： 历史文明的传承作用，经验教训的启示作用，光荣传统的发扬作用，代际交流的融合作用，教育发展的参谋作用，社会和谐的稳定作用。关工委工作里面的“五老”人员怎么界定？需要什么条件才符合标准？国家有规范吗？“五老”中的人员都是在革命战争年代为革命作出过突出贡献的老人，需要符合“老干部”“老专家”“老战士”“老教师”“老模范”这几个条件才可以达到标准。国家对于“五老”人员的挑选是有相应的规范的。
五老是指哪五老人员的年龄界限 五老是指哪五老人员老干部法律分析1、医疗费：医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。2、误工费：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。3、护理费：护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。4、交通费：交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。5、住院伙食补助费：住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。6、营养费：营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。7、残疾赔偿金：残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。法律依据《中华人民共和国工会法》第九条 工会各级组织按照民主集中制原则建立。各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。企业主要负责人的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。各级工会委员会向同级会员大会或者会员代表大会负责并报告工作，接受其监督。工会会员大会或者会员代表大会有权撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组成人员。第三十二条 根据政府委托，工会与有关部门共同做好劳动模范和先进生产（工作）者的评选、表彰、培养和管理工作。病退未满六十的可以做关工委五老么根据相关资料查询显示：不可以。凡年龄在60岁以上的老党员、老村干、老乡贤、老民间艺人和老土专家等作为农村关工委中的新“五老”年龄不够是不可以的，可以等之后年龄够了再参加评选，具体要看当地政策情况。五老讲师团的基本条件一。面对教育系统退休人员，80岁以下（有特殊条件者年龄可适当放宽）；二、身体健康，行动自如；三、自愿投身于青少年思想道德建设，热心未成年人教育的公益事业；四、富有爱心、责任心，无过重家庭负担，有充裕的业余时间投入到关心下一代工作中；五、参加“五老”讲师团的志愿原则上需要从事过青少年工作，具有一定的语言表达能力。面对教育系统退休人员，80岁以下（有特殊条件者年龄可适当放宽）；二、身体健康，行动自如；三、自愿投身于青少年思想道德建设，热心未成年人教育的公益事业；四、富有爱心、责任心，无过重家庭负担，有充裕的业余时间投入到关心下一代工作中；五、参加“五老”讲师团的志愿原则上需要从事过青少年工作，具有一定的语言表达能力。关工委五老人员是指哪些人关工委：关心下一代工作委员会，属于未成年教育范畴， 五老：“五老”志愿者指的是离退休老干部、老战士、老教授、老专家、老模范。 十大员工：计生服务员、劳动保障工作人员、文化协管员、安全员、综治协管员、残疾人协管员、教育协管员、食品安全协管员、燃气安全协管员、党建协理员等。 中国关心下一代工作委员会（简称：中国关工委），于1990年2月经党中央国务院批准成立。中国关工委是以组织老同志，来进行关心、教育下一代的工作为目的的群众性工作组织，中国关工委主任由党中央任命，全国各省市县区及相关行政管理部门都设立了关工委组织，全国各级各类工作组织105万个，人员1367万人。关工委五老是指：老党员、老专家、老教师、老战士、老模范。关工委是中国关心下一代工作委员会，于1990年2月经党中央国务院批准成立。中国关工委是一个以组织老同志关心教育下一代为宗旨的群众性组织。中国关工委主任由党中央任命，全国各省、市、县及有关行政主管部门均设立了关工委组织，全国各级各类工作组织105万个，人员1367万人。中国关工委主任顾秀莲在2010年中国关工委成立20周年活动上，将“五老”精神概括为忠诚奉献、关爱后代、务实创新、无私奉献。“五老”是关工委的根基，因此，必须加强“五老”队伍建设，把“五老”队伍建设作为基层关工委建设的关键环节，健全基层关工委工作的长效机制，充分发挥政治、威望、经验、时间和亲情五大优势。扎实开展关心下一代工作，为促进青少年健康成长做了大量卓有成效的工作。扩展资料：“五老”精神意义：忠诚敬业。忠诚，即忠于祖国、忠于人民，贯穿于人们的道德感情和道德行为之中，其原意是真心诚意、尽心竭力，也就是全心全意、尽职尽责。天下至德，莫大于忠。忠诚敬业是广大“五老”的政治责任和历史使命。关爱后代是“五老”精神的本质特征。关爱的核心是爱人，全省89万“五老”对青少年的关爱是社会主义大爱精神的集中体现，是传统“爱人精神”的时代升华。教育者最重要的不仅是传递文化，更需要唤醒心灵，更需要能够以朋友的身份走进青少年的情感世界。老同志不仅有丰富的阅历、广博的知识，而且对孩子们满怀深情和爱心，舐犊情深。当今时代是改革开放的时代，又处在经济全球化时代，到处充满竞争，各个领域都面临机遇和挑战，不仅有经济的而且有文化的挑战，教育下一代的挑战。在这种情况下，青少年思想道德建设工作更要务实创新。广大“五老”退而不休，为了下一代不顾年高、不计报酬、不图回报的无私行动，是发自内心的自觉，不是依靠强制，更不是依靠物质刺激。他们日复一日、年复一年地敬业奉献，这种奉献始终是一种真诚、自愿的付出行为和纯洁高尚的精神境界。关工委“五老”人员怎么界定？到什么级别的干部算老干部？多少年党龄的党员算老党员？有文件吗？老干部，一般是指建国前参加革命工作的离休人员，老干部又称离休干部。离休就是对建国前参加中国共产党所领导的革命战争、脱产享受供给制待遇的和从事地下革命工作的老干部，或者在建国前，在共产党领导的解放区，从事革命工作的老干部，达到离职休养年龄的，实行离职休养的制度。
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